Monday, 1 December 2014

LANGKAH PENCEGAHAN KEMALANGAN DI TEMPAT KERJA


"Menyatakan mencegah lebih baik daripada merawat"

Dalam mencegah kemalangan ini, prinsip pencegahan yang dikeluarkan oleh Kementerian Buruh dan Perkhidmatan Kebangsaan UK  1956. Antara prinsip yang digunapakai ialah:

  • Kerjasama pengurusan dengan pekerja mestilah             berterusan dan bersungguh-sungguh
  • Pemimpin tertinggi dan semua peringkat mestilah menyokong langkah-langkah keselamatan yang dilaksanakan
  • Dasar keselamatan dan kesihatan hendaklah jelas dan diketahui oleh semua peringkat
  • Pengetahuan dan kaedah terbaik mestilah digunakan.



Selain mengawal kemalangan yang berlaku, terdapat juga teori mengawal hazard iaitu :

1. Menghapuskan hazard dari tempat kerja
2. Mengalihkan hazard ke tempat lain
3. Kawalan kejuruteraan dengan menggunakan alatan tertentu
4. Kawalan pentadbiran dengan membuat prosedur tertentu
5. Penggunaan PPE (Personal Protection Equipment)


                     




Keselamatan dan kesihatan pekerjaan di tempat kerja perlu dititik beratkan kerana ia banyak memberi kesan yang baik kepada pekerja dan organisasi. Untuk merealisasikan perkara ini perlu wujud kerjasama yang erat antara organisasi dan pekerja. Peningkatan pengetahuan, kemahiran dan penguatkuasaan secara berterusan sangat penting dalam menjamin suasana, keadaan dan kelakuan kerja yang selamat dapat diwujudkan. Keselamatan dan kesihatan pekerja perlulah diberi keutamaan dari segala-segalanya.

(:

BROCHURES

Berikut pula merupakan brochures berkaitan kemalangan di tempat kerja yang telah kami sediakan buat anda semua. Semoga dengan melihat dan membaca brochures yang disediakan ini, dapat memberi kesedaran kepada anda semua untuk menjadikan tempat kerja anda semua bebas dari kemalangan. 

"Follow The Rules For A Safety Workplace.
Aiming For Zero Accident Together"





Moga bermanfaat.
(:



POSTER

Berikut merupakan poster yang telah kami sediakan sebagai galakkan untuk bersama-sama kita mengelakkan kemalangan berlaku di tempat kerja. Daripada mengubati, kita mampu untuk mengelakkan serta mengurangkan kemalangan berlaku di tempat kerja. 


"Follow The Rules For A Safety Workplace. Aiming For Zero Accident Together"


Oleh itu, marilah bersama-sama kita mengikut peraturan yang telah ditetapkan di tempat kerja kita supaya dapat mencapai tujuan kita agar tiada kemalangan yang berlaku di tempat kerja.



Saturday, 29 November 2014

Keselamatan di Tempat Kerja

HAZARD DI TEMPAT KERJA

APAKAH ITU HAZARD ??


Hazard boleh diklasifikasikan sebagai sesuatu yang mampu mengakibatkan kemudaratan. Kemudaratan ini berbeza dari segi akibatnya daripada yang mengakibatkan kematian sehinggalah kepada kecederaan kecil. 

Hazard juga boleh ditakrifkan sebagai punca atau keadaan yang mempunyai potensi mengakibatkan kemudaratan dalam konteks kecederaan dan penyakit kepada manusia, kerosakkan harta benda, kerosakkan sekitaran tempat kerja dan sebagainya. Bahan kimia, sinaran elektrik, biohazard, sistem kerja yang tidak selamat adalah merupakan beberapa contoh hazard yang terdapat di tempat kerja.

KATEGORI HAZARD


Bagi memastikan sebanyak mana hazard di tempat kerja, hazard-hazard ini perlulah dikategorikan. semakin banyak hazard yang dikenalpasti, semakin lengkap usaha mengawal hazard pekerjaan dan seterusnya mencegah kemalangan.

Berikut merupakan kategori-kategori hazard di tempat kerja:


a) Hazard Elektrik
  • Hazard elektrik boleh mengakibatkan kejutan elektrik, kebakaran akibat lebihan beban dan menjadi panas, dan percikkan atau "arcing".



b) Hazard Mekanikal
  • Hazard yang berkaitan dengan kuasa mekanikal yang terdapat pada mesin. Antara contoh hazard ini termasuklah bahagian bergerak, memotong, menyepit, berputar dengan pantas, menghentak dan menghempap. 




c) Hazard Sinaran
  • Hazard sinaran adalah hazard yana mampu mengakibatkan pengionan atom misalnya sinaran gama, zarah alfa, beta. Pendedahan sinaran kepada dos tinggi dalam tempoh masa yang singkat. Boleh menyebabkan kelecuran sinaran dan maut. Pendedahan sinaran kepada dos rendah dalam tempoh masa yang panjang boleh mengakibatkan barah dan kecacatan anak dalam kandungan selain memberi kesan kepada genetik.




d) Hazard Kimia
  • Hazard ini boleh berlaku diantaranya melalui sentuhan ataupun terhidu. Hazard kimia dinyatakan mudah terbakar, meletup, korosif dan sebagainya. terdapat pelbagai jenis bahan kimia dan setiap jenis bahan kimia ini mempunyai tindakbalas dan ketoksikan berbeza.



e) Hazard Fizikal
  • Hazard ini berpunca dari mesin dan peralatan tangan yang digunakan kerana digunakan oleh pekerja yang tidak mahir, peralatan yang tidak diselenggara dengan baik, sehingga boleh mengakibatkan kecederaan kepada pengguna.

Peralatan Tangan


f) Hazard Biologi
  • Hazard ini berpunca daripada benda hidupan seperti bakteria, virus, dan sebagainya. Sebagai contoh biohazard yang sangat diawasi di tempat kerja termasuklah virus HIV. kalangan pekerja adalah golongan berisiko tinggi.




g) Hazard Psikososial
  • Kesilapan pekerja melakukan pekerjaan dan perbuatan mereka yang sangat berbahaya adalah penyumbang kepada kebanyakkan kemalangan pekerjaan. Sikap suka mengambil risiko, suka melanggar peraturan adalah antara hazard psikososial. Pengaruh luaran seperti masalah pengurusan majikan, desakkan rumahtangga, perhubungan rakan sekerja yang boleh memberi tekanan kepada pekerja yang tidak mampu menangganinya berpotensi memberikan tindakbalas hazard psikososial.



h) Hazard Ergonomik
  • Hazard ini berkaitan dengan cara kesesuaian pekerja dengan sekitarnya. Hazard ini selalu dikaitkan dengan kesilapan atau kelemahan reka bentuk kejuruteraan mengikut keperluan fisiologi dan psikologi manusia. Contohnya pekerjaan menaip dalam keadaan tidak ergonomik mampu mengakibatkan sakit belakang.




i) Hazard Alam Sekitar
  • Faktor cuaca dan sekitaran kerja boleh mempengaruhi cara manusia dan pencapaiannya. Sekitaran kerja yang ekstrim memberi kesan negatif kepada cara kerja dilakukan dan boleh menyumbang kepada kesilapan melakukan kerja. Tekanan alam sekitar juga boleh mengubah sifat bahan. Perubahan dan kelemahan sifat bahan seperti berkarat, haus, lusuh dan sebagainya.

KAEDAH MENGENALPASTI HAZARD DI TEMPAT KERJA




Mari kita lihat video di bawah..!




Oleh itu, untuk mengelak kemalangan seperti video ini berlaku, kita haruslah berhati-hati sewaktu melakukan kerja kita. 

Kemalangan boleh berlaku tanpa mengira waktu dan tempat. Berhati-hatilah. Ingatlah orang yang tersayang. 



SEKIAN (:





KEMALANGAN

KEMALANGAN MENGIKUT OSHA

Kemalangan dari sudut kemalangan termasuk mana-mana situasi tidak diingini yang menimbulkan ketidaksempurnaan (ill-health) atau kecederaan, kerosakkan kepada harta benda, loji, hasilan atau kepada persekitaran, kerugian pengeluaran atau peningkatan liabiliti.

Kemalangan juga termasuk semua situasi yang tidak diingini atau pengelakkan (near misses) yang mempunyai potensi untuk menyebabkan kemalangan.


KECEDERAAN MENGIKUT OSHA


Kecederaan ialah kecederaan kepada tubuh (yang diperolehi) disebabkan kemalangan. Contohnya, "leceration, abrasion, bruise, puncture, wound, particulates, fracture ", dan sebagainya.


PENGELASAN KEMALANGAN




KAEDAH PENGUMPULAN DAN MENINTERPRETASIKAN DATA-DATA PENYIASATAN



LANGKAH-LANGKAH DALAM PENYIASATAN


1. Mengetahui jenis-jenis kemalangan yang mesti dilaporkan :
  • kemalangan melibatkan kematian
  • kemalangan menyebabkan kecederaan/keuzuran (illness)
  • penyakit
  • insiden gas
  • kejadian merbahaya
2. Mengetahui kejadian :
  • bertanggungjawab untuk melaporkan kejadian
  • prosedur untuk melaporkan kejadian
  • polisi diberitahu
  • menyediakan rajah urutan
3. Ketibaan ditempat kejadian
  • tindakan pertama dan segera
  • membantu pertolongan cemas
  • mengeluarkan mangsa
  • mengasingkan mangsa tapak kejadian
  • memberitahu keluarga mangsa
  • kaitan dengan penyiasatan polis
4. Penyiasatan
  • prosedur menyiasat
  • senarai orang yang perlu diberitahu
  • laporan kepada pihak berkuasa mengikut peruntukan undang-undang
  • membuat lawatan segera ke tempat kejadian
  • mendapatkan bukti yang tepat dengan segera
  • berada di tapak yang betul
  • menemuduga saksi
5. Laporan penyiasatan
  • kandungan
  • maklumbalas yang positif
  • cadangan
  • kesimpulan
  • kerjasama berterusan

SEBAB-SEBAB KEMALANGAN TIDAK DILAPORKAN 

1. takut dikenakan tindakan disiplin

2. imej peribadi terjejas

3. mencemarkan rekod

4. prosedur yang terlalu rumit

5. kurang fahaman


CARA-CARA BAGI MENGGALAKKAN LAPORAN DIBUAT

1. sikap toleransi dan bertimbang rasa
2. semangat melindungi rakan
3. menggunakan perangkaan secara positif
4. memudahkan sistem laporan
5. meningkatkan kesedaran - program bersepadu

STATISTIK KEMALANGAN MENGIKUT SEKTOR




CONTOH-CONTOH KEMALANGAN INDUSTRI




MARI KITA LIHAT VIDEO INI...!





SEKIAN. (:











"SAFETY FIRST "


WATCHING ME  !!


KESELAMATAN ADALAH SEGALA-GALANYA .
INGATLAH ORANG TERSAYANG.....



SLIDESHOW